How to become an IAS officer in India?

भारत में एक IAS अधिकारी बनने के लिए, सबसे पहले पात्रता मानदंड को पूरा करना होगा, जिसमें भारत का नागरिक होना, किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक की डिग्री होना और 21-32 वर्ष की आयु सीमा के भीतर होना शामिल है।

अगला कदम संघ लोक सेवा आयोग (यूपीएससी) द्वारा आयोजित सिविल सेवा परीक्षा (सीएसई) को पास करना है। CSE में दो चरण होते हैं: प्रारंभिक परीक्षा और मुख्य परीक्षा। प्रारंभिक परीक्षा में सफल होने वाले उम्मीदवार मुख्य परीक्षा में बैठने के योग्य होते हैं।

मुख्य परीक्षा उत्तीर्ण करने के बाद, उम्मीदवारों को यूपीएससी द्वारा आयोजित एक व्यक्तित्व परीक्षण, जिसे आमतौर पर साक्षात्कार के रूप में जाना जाता है, को उत्तीर्ण करना चाहिए। मुख्य परीक्षा और साक्षात्कार को पास करने वाले उम्मीदवारों को दी जाने वाली सेवाओं की सूची में उनकी पसंदीदा सेवा के रूप में आईएएस आवंटित किया जाता है।

यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि आईएएस के लिए प्रतिस्पर्धा बहुत अधिक है और प्रक्रिया कठोर है। यह सलाह दी जाती है कि पहले से तैयारी कर लें और परीक्षा के पैटर्न और पाठ्यक्रम से परिचित हों।

आईएएस ऑफिसर कैसे बनें - स्टेप बाय स्टेप गाइडेंस?

पात्रता मानदंडों को पूरा करें: आईएएस अधिकारी बनने के लिए, आपको भारत का नागरिक होना चाहिए, किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक की डिग्री होनी चाहिए, और 21-32 वर्ष की आयु सीमा के भीतर होना चाहिए।

सिविल सेवा परीक्षा (सीएसई) पास करें: सीएसई संघ लोक सेवा आयोग (यूपीएससी) द्वारा आयोजित किया जाता है और इसमें दो चरण होते हैं: प्रारंभिक परीक्षा और मुख्य परीक्षा।

मुख्य परीक्षा उत्तीर्ण करें: प्रारंभिक परीक्षा उत्तीर्ण करने वाले उम्मीदवार मुख्य परीक्षा में शामिल होने के योग्य होते हैं, जिसमें निबंध, सामान्य अध्ययन और वैकल्पिक विषयों जैसे विषयों की लिखित परीक्षा होती है।

व्यक्तित्व परीक्षण (साक्षात्कार) पास करें: मुख्य परीक्षा पास करने वाले उम्मीदवारों को यूपीएससी द्वारा आयोजित व्यक्तित्व परीक्षण, जिसे आमतौर पर साक्षात्कार के रूप में जाना जाता है, को पास करना होगा।

सेवा का आवंटन: मुख्य परीक्षा और साक्षात्कार को पास करने वाले उम्मीदवारों को दी जाने वाली सेवाओं की सूची में उनकी पसंदीदा सेवा के रूप में IAS आवंटित किया जाता है।

प्रशिक्षण: आवंटन के बाद, उम्मीदवारों को सहायक पुलिस अधीक्षक (ASP) के रूप में नियुक्त किया जाता है और भारत के प्रमुख प्रशिक्षण संस्थानों जैसे लाल बहादुर शास्त्री राष्ट्रीय प्रशासन अकादमी (LBSNAA) और सरदार वल्लभभाई पटेल राष्ट्रीय पुलिस अकादमी (SVPNPA) में प्रशिक्षण प्राप्त करते हैं।

परिवीक्षा: प्रशिक्षण के बाद, उम्मीदवारों को भारतीय प्रशासनिक सेवा में नियुक्त किया जाता है और वे 2 वर्ष की अवधि के लिए परिवीक्षा पर होते हैं।

पुष्टि: परिवीक्षा पूरी होने के बाद, उम्मीदवारों को आईएएस अधिकारियों के रूप में उनकी स्थिति की पुष्टि की जाती है।

यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि आईएएस के लिए प्रतिस्पर्धा बहुत अधिक है और प्रक्रिया कठोर है, इसलिए सलाह दी जाती है कि पहले से तैयारी करें और परीक्षा के पैटर्न और पाठ्यक्रम से परिचित हों।

IAS अधिकारी बनने के लिए कौन सी डिग्री सबसे अच्छी है?

किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक की डिग्री आईएएस अधिकारी बनने के लिए आवश्यक न्यूनतम शैक्षिक योग्यता है। इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि आपके पास कौन सी विशिष्ट डिग्री है, जब तक आपके पास स्नातक की डिग्री है। इसका मतलब है कि कला, विज्ञान, वाणिज्य, इंजीनियरिंग आदि किसी भी स्ट्रीम के छात्र संघ लोक सेवा आयोग (यूपीएससी) द्वारा आयोजित सिविल सेवा परीक्षा (सीएसई) के लिए उपस्थित हो सकते हैं।

हालांकि, यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि सीएसई की मुख्य परीक्षा में निबंध, सामान्य अध्ययन और वैकल्पिक विषयों जैसे विषयों के परीक्षण शामिल हैं, जहां सामाजिक विज्ञान और मानविकी के क्षेत्र में ज्ञान की आवश्यकता होती है। इसलिए, सामाजिक विज्ञान और मानविकी के क्षेत्र में एक मजबूत नींव रखने की सलाह दी जाती है, या तो अपनी स्नातक की डिग्री के माध्यम से या स्व-अध्ययन के माध्यम से।

लिखित और बोली जाने वाली अंग्रेजी पर अच्छी पकड़ होना भी जरूरी है, क्योंकि परीक्षा अंग्रेजी में आयोजित की जाती है।

यूपीएससी के बिना आईएएस कैसे बनें?

संघ लोक सेवा आयोग (यूपीएससी) भारतीय प्रशासनिक सेवा (आईएएस) और अन्य सिविल सेवाओं में उम्मीदवारों की भर्ती के लिए सिविल सेवा परीक्षा (सीएसई) आयोजित करता है। CSE क्लियर करना भारत में IAS अधिकारी बनने का सबसे आम और पारंपरिक तरीका है।

हालाँकि, कुछ अन्य तरीके हैं जिनसे कोई CSE क्लियर किए बिना IAS अधिकारी बन सकता है:

राज्य सिविल सेवा परीक्षा: भारत में कुछ राज्य अपनी स्वयं की सिविल सेवा परीक्षा आयोजित करते हैं, जो यूपीएससी सीएसई से अलग है। इस परीक्षा को पास करने से IAS अधिकारी के रूप में भी नियुक्ति हो सकती है।

सीमित प्रतियोगी परीक्षा: IAS अधिकारियों की नियुक्ति सीमित प्रतियोगी परीक्षा (LCE) के माध्यम से भी की जा सकती है, जो राज्य सरकार या केंद्र सरकार में काम करने वाले उम्मीदवारों के लिए आयोजित की जाती है।

पदोन्नति: IAS अधिकारियों को उनके सेवा रिकॉर्ड और योग्यता के आधार पर राज्य या केंद्रीय नौकरशाही के भीतर से भी पदोन्नत किया जा सकता है।

यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि ये विकल्प एस कम आम हैं, और इन पदों के लिए प्रतिस्पर्धा भी आमतौर पर अधिक होती है। इन वैकल्पिक रास्तों की प्रक्रिया और आवश्यकताएं भी एक राज्य से दूसरे राज्य में भिन्न हो सकती हैं। राज्यों या उस संगठन के नियमों और विनियमों की जांच करना महत्वपूर्ण है जहां आप यह जानने के लिए काम कर रहे हैं कि क्या ऐसा कोई अवसर है और यदि आप पात्रता मानदंडों को पूरा करते हैं।

कोई लड़की आईएएस अधिकारी कैसे बन सकती है?

एक लड़की के आईएएस अधिकारी बनने की प्रक्रिया एक लड़के की तरह ही होती है। संघ लोक सेवा आयोग (यूपीएससी) भारतीय प्रशासनिक सेवा (आईएएस) और अन्य सिविल सेवाओं में उम्मीदवारों की भर्ती के लिए सिविल सेवा परीक्षा (सीएसई) आयोजित करता है, और पुरुष और महिला दोनों आवेदन करने के पात्र हैं।

IAS अधिकारी बनने के लिए, एक लड़की को चाहिए:

पात्रता मानदंडों को पूरा करें: IAS अधिकारी बनने के लिए, भारत का नागरिक होना चाहिए, किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक की डिग्री होनी चाहिए, और 21-32 वर्ष की आयु सीमा के भीतर होना चाहिए। सिविल सेवा परीक्षा (सीएसई) पास करें: यूपीएससी द्वारा सीएसई आयोजित किया जाता है और इसमें दो चरण होते हैं: प्रारंभिक परीक्षा और मुख्य परीक्षा। मुख्य परीक्षा उत्तीर्ण करें: प्रारंभिक परीक्षा उत्तीर्ण करने वाले उम्मीदवार मुख्य परीक्षा में शामिल होने के योग्य होते हैं, जिसमें निबंध, सामान्य अध्ययन और वैकल्पिक विषयों जैसे विषयों की लिखित परीक्षा होती है। व्यक्तित्व परीक्षण (साक्षात्कार) पास करें: मुख्य परीक्षा पास करने वाले उम्मीदवारों को यूपीएससी द्वारा आयोजित व्यक्तित्व परीक्षण, जिसे आमतौर पर साक्षात्कार के रूप में जाना जाता है, को पास करना होगा। सेवा का आवंटन: मुख्य परीक्षा और साक्षात्कार को पास करने वाले उम्मीदवारों को दी जाने वाली सेवाओं की सूची में उनकी पसंदीदा सेवा के रूप में IAS आवंटित किया जाता है। प्रशिक्षण: आवंटन के बाद, उम्मीदवारों को सहायक पुलिस अधीक्षक (ASP) के रूप में नियुक्त किया जाता है और भारत के प्रमुख प्रशिक्षण संस्थानों जैसे लाल बहादुर शास्त्री राष्ट्रीय प्रशासन अकादमी (LBSNAA) और सरदार वल्लभभाई पटेल राष्ट्रीय पुलिस अकादमी (SVPNPA) में प्रशिक्षण प्राप्त करते हैं। परिवीक्षा: प्रशिक्षण के बाद, उम्मीदवारों को भारतीय प्रशासनिक सेवा में नियुक्त किया जाता है और वे 2 वर्ष की अवधि के लिए परिवीक्षा पर होते हैं। पुष्टि: परिवीक्षा पूरी होने के बाद, उम्मीदवारों को आईएएस अधिकारियों के रूप में उनकी स्थिति की पुष्टि की जाती है। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि आईएएस के लिए प्रतिस्पर्धा बहुत अधिक है और प्रक्रिया कठोर है, इसलिए सलाह दी जाती है कि पहले से तैयारी करें और परीक्षा के पैटर्न और पाठ्यक्रम से परिचित हों।

12वीं के बाद आईएएस अधिकारी कैसे बनें?

12वीं के बाद एक आईएएस अधिकारी बनने के लिए, सबसे पहले पात्रता मानदंड को पूरा करना होगा, जिसमें भारत का नागरिक होना, किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक की डिग्री होना और 21-32 वर्ष की आयु सीमा के भीतर होना शामिल है। जैसा कि आपने 12 वीं पूरी कर ली है, आपको पहले अपना स्नातक पूरा करना होगा, जिसके बाद आप संघ लोक सेवा आयोग (यूपीएससी) द्वारा आयोजित सिविल सेवा परीक्षा (सीएसई) की तैयारी शुरू कर सकते हैं। CSE में दो चरण होते हैं: प्रारंभिक परीक्षा और मुख्य परीक्षा। प्रारंभिक परीक्षा में सफल होने वाले उम्मीदवार मुख्य परीक्षा में बैठने के योग्य होते हैं। मुख्य परीक्षा उत्तीर्ण करने के बाद, उम्मीदवारों को यूपीएससी द्वारा आयोजित एक व्यक्तित्व परीक्षण, जिसे आमतौर पर साक्षात्कार के रूप में जाना जाता है, को उत्तीर्ण करना चाहिए। मुख्य परीक्षा और साक्षात्कार को पास करने वाले उम्मीदवारों को दी जाने वाली सेवाओं की सूची में उनकी पसंदीदा सेवा के रूप में आईएएस आवंटित किया जाता है। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि आईएएस के लिए प्रतिस्पर्धा बहुत अधिक है और प्रक्रिया कठोर है। यह सलाह दी जाती है कि पहले से तैयारी कर लें और परीक्षा के पैटर्न और पाठ्यक्रम से परिचित हों। सामाजिक विज्ञान और मानविकी के क्षेत्र में आपकी स्नातक डिग्री या स्व-अध्ययन के माध्यम से एक मजबूत नींव होना भी महत्वपूर्ण है।

एक आईएएस अधिकारी की क्या भूमिका होती है?

भारतीय प्रशासनिक सेवा (IAS) भारत में सबसे प्रतिष्ठित और मांग वाली सिविल सेवाओं में से एक है। IAS अधिकारी जिला और राज्य स्तर पर सरकार के प्रशासन के लिए जिम्मेदार होते हैं। वे सरकारी नीतियों और कार्यक्रमों के कार्यान्वयन में महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं और कानून और व्यवस्था बनाए रखने, राजस्व एकत्र करने और नागरिकों के कल्याण को सुनिश्चित करने के लिए जिम्मेदार होते हैं। एक IAS अधिकारी की भूमिका विविध और बहुआयामी होती है और पोस्टिंग और असाइनमेंट के आधार पर भिन्न हो सकती है। एक आईएएस अधिकारी की कुछ प्रमुख जिम्मेदारियों में निम्नलिखित शामिल हैं: नीति कार्यान्वयन: आईएएस अधिकारी जिला और राज्य स्तर पर सरकारी नीतियों और कार्यक्रमों के कार्यान्वयन के लिए जिम्मेदार होते हैं। कानून और व्यवस्था: आईएएस अधिकारी कानून और व्यवस्था बनाए रखने और नागरिकों की सुरक्षा और सुरक्षा सुनिश्चित करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं। राजस्व संग्रह: IAS अधिकारी राजस्व संग्रह और वित्तीय रिकॉर्ड के रखरखाव के लिए जिम्मेदार होते हैं। विकास कार्य: आईएएस अधिकारी विकास परियोजनाओं की योजना और निष्पादन में महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं, और यह सुनिश्चित करने के लिए जिम्मेदार होते हैं कि ये परियोजनाएं समय पर और बजट के भीतर पूरी हों। विज्ञापन मंत्रालयिक कर्तव्य: IAS अधिकारी अपने जिले या राज्य के समग्र प्रशासन के लिए जिम्मेदार होते हैं, और सरकारी विभागों के दिन-प्रतिदिन के कामकाज के लिए जिम्मेदार होते हैं। सरकार का प्रतिनिधित्व करना: IAS अधिकारी विभिन्न मंचों पर अपने जिले या राज्य का प्रतिनिधित्व करने के लिए जिम्मेदार होते हैं, जैसे कि अन्य सरकारी अधिकारियों के साथ बैठकें, और सम्मेलनों और सेमिनारों में। लोक सेवा: IAS अधिकारी जनता की सेवा करने और नागरिकों के कल्याण को सुनिश्चित करने के लिए जिम्मेदार होते हैं। इसमें नागरिकों को सहायता और सहायता प्रदान करना, उनकी चिंताओं और शिकायतों को दूर करना और उनके जिले या राज्य में जीवन की समग्र गुणवत्ता में सुधार के लिए काम करना शामिल है। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि एक IAS अधिकारी की भूमिका चुनौतीपूर्ण और मांग वाली होती है, और इसके लिए उच्च स्तर के समर्पण, प्रतिबद्धता और ईमानदारी की आवश्यकता होती है।

कल का सवाल

आईएएस अधिकारी द्वारा प्राप्त आईएएस वेतन और अन्य सुविधाएं

भारतीय प्रशासनिक सेवा (आईएएस) भारत में सबसे प्रतिष्ठित और मांग वाली सिविल सेवाओं में से एक है, और आईएएस अधिकारियों द्वारा प्राप्त वेतन और अन्य सुविधाएं काफी उदार हैं। एक IAS अधिकारी का वेतन भारतीय प्रशासनिक सेवा के वेतनमान पर आधारित होता है, जो केंद्र सरकार द्वारा निर्धारित किया जाता है। 7वें वेतन आयोग के अनुसार, एक IAS अधिकारी का मूल वेतन प्रवेश स्तर पर लगभग 56,100 रुपये प्रति माह से शुरू होता है। अधिकारी के रैंक और अनुभव के साथ वेतन बढ़ता है और उच्चतम रैंक वाले अधिकारियों के लिए प्रति माह 2,25,000 रुपये तक जा सकता है। मूल वेतन के अलावा, IAS अधिकारी कई अन्य लाभों और अनुलाभों के भी हकदार होते हैं, जैसे: महंगाई भत्ता (डीए): महंगाई से निपटने में मदद करने के लिए सरकारी कर्मचारियों को दिया जाने वाला जीवन निर्वाह भत्ता। हाउस रेंट अलाउंस (एचआरए): पोस्टिंग के स्थान के आधार पर, घर किराए पर लेने की लागत को कवर करने में मदद करने के लिए भत्ता। परिवहन भत्ता: आधिकारिक उपयोग के लिए वाहन के रखरखाव की लागत को कवर करने में सहायता के लिए भत्ता। चिकित्सा भत्ता: अधिकारी और उनके परिवार के लिए चिकित्सा उपचार की लागत को कवर करने के लिए भत्ता। लीव ट्रैवल कंसेशन (LTC): छुट्टी के दौरान यात्रा की लागत को कवर करने में मदद करने के लिए एक भत्ता। पेंशन: आईएएस अधिकारी सेवानिवृत्ति के बाद पेंशन पाने के हकदार हैं। आधिकारिक आवास: आईएएस अधिकारियों को पोस्टिंग के स्थान और उपलब्धता के आधार पर या तो सरकार के स्वामित्व वाला या पट्टे पर सरकारी आवास प्रदान किया जाता है। स्टाफ कार: IAS अधिकारियों को आधिकारिक उपयोग के लिए एक आधिकारिक कार और ड्राइवर प्रदान किया जाता है। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि आईएएस अधिकारियों को दी जाने वाली वेतन और अन्य सुविधाएं पोस्टिंग के स्थान, अधिकारी के रैंक और अनुभव और अन्य कारकों के आधार पर भिन्न हो सकती हैं।

आईएएस परीक्षा की अनुमति प्रयासों की संख्या

भारतीय प्रशासनिक सेवा (IAS) और अन्य सिविल सेवाओं में उम्मीदवारों की भर्ती के लिए संघ लोक सेवा आयोग (UPSC) द्वारा आयोजित सिविल सेवा परीक्षा (CSE) के लिए अनुमत प्रयासों की संख्या कुछ मानदंडों के आधार पर भिन्न होती है। सामान्य श्रेणी के उम्मीदवार: एक सामान्य श्रेणी के उम्मीदवार 32 वर्ष की आयु तक पहुंचने तक सीएसई में छह प्रयास कर सकते हैं। ओबीसी श्रेणी के उम्मीदवार: ओबीसी श्रेणी के उम्मीदवार 35 वर्ष की आयु तक पहुंचने तक सीएसई में नौ प्रयास कर सकते हैं। अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति वर्ग के उम्मीदवार: अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति वर्ग के उम्मीदवार 37 वर्ष की आयु तक सीएसई में असीमित प्रयास कर सकते हैं। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि शारीरिक रूप से अक्षम उम्मीदवारों के लिए आयु सीमा में 10 वर्ष की छूट दी गई है। उनके लिए प्रयासों की संख्या की गणना भी आयु सीमा के आधार पर की जाएगी। यह भी ध्यान देने योग्य है कि, यदि कोई उम्मीदवार भारतीय पुलिस सेवा (IPS) या भारतीय वन सेवा (IFoS) में सामान्य वर्ग के लिए 32 वर्ष, OBC के लिए 35 वर्ष और SC/ST के लिए 37 वर्ष की आयु सीमा से पहले नियुक्त होता है। , तो उनके प्रयासों को समाप्त माना जाएगा और वे फिर से सीएसई के लिए उपस्थित होने के योग्य नहीं होंगे। परीक्षा और प्रयासों की संख्या के बारे में नियमों के बारे में नवीनतम अपडेट के लिए आधिकारिक यूपीएससी वेबसाइट की जांच करना हमेशा सलाह दी जाती है, क्योंकि ये नियम परिवर्तन के अधीन हैं।

एक IAS अधिकारी का वेतन कितना होता है?

एक भारतीय प्रशासनिक सेवा (IAS) अधिकारी का वेतन भारतीय प्रशासनिक सेवा के वेतनमान पर आधारित होता है, जो केंद्र सरकार द्वारा निर्धारित किया जाता है। 7वें वेतन आयोग के अनुसार, एक IAS अधिकारी का मूल वेतन प्रवेश स्तर पर लगभग 56,100 रुपये प्रति माह से शुरू होता है। अधिकारी के रैंक और अनुभव के साथ वेतन बढ़ता है और उच्चतम रैंक वाले अधिकारियों के लिए प्रति माह 2,25,000 रुपये तक जा सकता है। मूल वेतन के अलावा, IAS अधिकारी कई अन्य लाभों और अनुलाभों के भी हकदार होते हैं, जैसे: महंगाई भत्ता (डीए): सरकारी कर्मचारियों को महंगाई से निपटने में मदद करने के लिए दिया जाने वाला जीवन निर्वाह भत्ता। हाउस रेंट अलाउंस (एचआरए): पोस्टिंग के स्थान के आधार पर, घर किराए पर लेने की लागत को कवर करने में मदद करने के लिए भत्ता। परिवहन भत्ता: आधिकारिक उपयोग के लिए वाहन के रखरखाव की लागत को कवर करने में सहायता के लिए भत्ता। मेडिकल अलLowance: अधिकारी और उनके परिवार के लिए चिकित्सा उपचार की लागत को कवर करने के लिए भत्ता। लीव ट्रैवल कंसेशन (LTC): छुट्टी के दौरान यात्रा की लागत को कवर करने में मदद करने के लिए एक भत्ता। पेंशन: आईएएस अधिकारी सेवानिवृत्ति के बाद पेंशन पाने के हकदार हैं। आधिकारिक आवास: आईएएस अधिकारियों को पोस्टिंग और उपलब्धता के स्थान के आधार पर सरकारी स्वामित्व या पट्टे पर सरकारी आवास प्रदान किया जाता है। स्टाफ कार: IAS अधिकारियों को आधिकारिक उपयोग के लिए एक आधिकारिक कार और ड्राइवर प्रदान किया जाता है। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि आईएएस अधिकारियों को दी जाने वाली वेतन और अन्य सुविधाएं पोस्टिंग के स्थान, अधिकारी के रैंक और अनुभव और अन्य कारकों के आधार पर भिन्न हो सकती हैं।

सिविल सेवा परीक्षा के लिए आवश्यक पुस्तकें

संघ लोक सेवा आयोग (यूपीएससी) द्वारा आयोजित सिविल सेवा परीक्षा (सीएसई) को भारत में सबसे चुनौतीपूर्ण और प्रतिस्पर्धी परीक्षाओं में से एक माना जाता है। सीएसई की तैयारी के लिए पाठ्यक्रम, परीक्षा के पैटर्न और अध्ययन के लिए सर्वोत्तम पुस्तकों की अच्छी समझ होना आवश्यक है। यहाँ कुछ पुस्तकों की सूची दी गई है जिन्हें CSE के लिए आवश्यक माना जाता है: एनसीईआरटी पाठ्यपुस्तकें: सामान्य अध्ययन के पेपर के लिए, इतिहास, भूगोल, राजनीति विज्ञान, अर्थशास्त्र और पर्यावरण विज्ञान के विषय से कक्षा छठी से बारहवीं तक की एनसीईआरटी पाठ्यपुस्तकों को पढ़ने की सिफारिश की जाती है। लक्ष्मीकांत की भारतीय राजनीति: भारतीय संविधान को समझने के लिए, लक्ष्मीकांत की भारतीय राजनीति को सर्वश्रेष्ठ पुस्तकों में से एक माना जाता है। भारत का आर्थिक सर्वेक्षण: भारत का आर्थिक सर्वेक्षण एक वार्षिक दस्तावेज है जो भारत की अर्थव्यवस्था का अवलोकन प्रदान करता है और इसे सीएसई के अर्थशास्त्र अनुभाग के लिए एक अच्छा संसाधन माना जाता है। स्पेक्ट्रम का आधुनिक भारत: भारतीय इतिहास के लिए स्पेक्ट्रम का आधुनिक भारत सर्वश्रेष्ठ पुस्तकों में से एक माना जाता है। माजिद हुसैन द्वारा भारतीय भूगोल: इस पुस्तक को भारतीय भूगोल के लिए एक व्यापक मार्गदर्शिका माना जाता है। आर. राजगोपालन द्वारा पर्यावरणीय पारिस्थितिकी और आपदा प्रबंधन: इस पुस्तक को पर्यावरण पारिस्थितिकी और आपदा प्रबंधन के लिए एक व्यापक मार्गदर्शिका माना जाता है। द हिंदू समाचार पत्र: हिंदू समाचार पत्र को दैनिक रूप से पढ़ना महत्वपूर्ण माना जाता है क्योंकि इसमें विभिन्न विषयों को शामिल किया गया है जो सीएसई के लिए प्रासंगिक हैं। योजना और कुरुक्षेत्र पत्रिका: ये पत्रिकाएँ सामाजिक और आर्थिक मुद्दों पर मूल्यवान अंतर्दृष्टि प्रदान करती हैं, और CSE के लिए एक अच्छा संसाधन मानी जाती हैं। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि, यह एक विस्तृत सूची नहीं है, और सीएसई के लिए तैयार करने में आपकी सहायता के लिए कई अन्य पुस्तकें और संसाधन उपलब्ध हैं। अध्ययन के लिए पुस्तकों और संसाधनों के संबंध में सर्वोत्तम मार्गदर्शन प्राप्त करने के लिए हमेशा अनुभवी सलाहकारों और टॉपर्स से परामर्श करने की सलाह दी जाती है।

सिविल सेवा परीक्षा का परीक्षा पैटर्न

संघ लोक सेवा आयोग (यूपीएससी) द्वारा आयोजित सिविल सेवा परीक्षा (सीएसई) एक तीन चरणों वाली प्रक्रिया है जिसमें निम्नलिखित शामिल हैं: प्रारंभिक परीक्षा (वस्तुनिष्ठ प्रकार): प्रारंभिक परीक्षा को सिविल सेवा एप्टीट्यूड टेस्ट (CSAT) के रूप में भी जाना जाता है और इसमें दो पेपर होते हैं: पेपर 1: सामान्य अध्ययन (जीएस) - वर्तमान घटनाओं, इतिहास, भूगोल, राजनीति, अर्थव्यवस्था, पर्यावरण और पारिस्थितिकी जैसे विषयों को कवर करता है। पेपर 2: एप्टीट्यूड टेस्ट (CSAT) - समझ, तार्किक तर्क, निर्णय लेने, समस्या को सुलझाने, बुनियादी संख्या और अंग्रेजी भाषा की समझ जैसे विषयों को कवर करता है। मुख्य परीक्षा (लिखित प्रकार): प्रारंभिक परीक्षा उत्तीर्ण करने वाले उम्मीदवार मुख्य परीक्षा में शामिल होने के योग्य होते हैं, जिसमें निबंध, सामान्य अध्ययन और वैकल्पिक विषयों जैसे विषयों की लिखित परीक्षा होती है। मुख्य परीक्षा में कुल 9 पेपर होते हैं, दो क्वालीफाइंग पेपर और सात पेपर रैंकिंग के लिए गिने जाते हैं। पेपर ए: उम्मीदवार द्वारा चुनी जाने वाली भारतीय भाषाओं में से एक (क्वालिफाइंग पेपर) पेपर बी: अंग्रेजी (क्वालिफाइंग पेपर) पेपर I: निबंध (250 अंक) पेपर II: सामान्य अध्ययन- I (भारतीय विरासत और संस्कृति, विश्व और समाज का इतिहास और भूगोल) (250 अंक) पेपर III: सामान्य अध्ययन- II (शासन, संविधान, राजनीति, सामाजिक न्याय और अंतर्राष्ट्रीय संबंध) (250 अंक) पेपर IV: सामान्य अध्ययन-III (प्रौद्योगिकी, आर्थिक विकास, जैव-विविधता, पर्यावरण, सुरक्षा और आपदा प्रबंधन) (250 अंक) पेपर V: सामान्य अध्ययन- IV (नैतिकता, सत्यनिष्ठा और

यूपीएससी आईएएस कट-ऑफ या न्यूनतम योग्यता अंक

भारतीय प्रशासनिक सेवा (IAS) और अन्य सिविल सेवाओं में उम्मीदवारों की भर्ती के लिए संघ लोक सेवा आयोग (UPSC) द्वारा आयोजित सिविल सेवा परीक्षा (CSE) के लिए कट-ऑफ अंक या न्यूनतम अर्हक अंक साल-दर-साल बदलते रहते हैं। वे यूपीएससी द्वारा कई कारकों के आधार पर निर्धारित किए जाते हैं जैसे कि परीक्षा में बैठने वाले उम्मीदवारों की संख्या, परीक्षा का कठिनाई स्तर और उपलब्ध रिक्तियों की संख्या। सीएसई के लिए कट-ऑफ अंक प्रारंभिक और मुख्य परीक्षाओं के लिए और सामान्य, ओबीसी, एससी और एसटी जैसे उम्मीदवारों की विभिन्न श्रेणियों के लिए अलग-अलग निर्धारित किए जाते हैं। प्रारंभिक परीक्षा के लिए कट-ऑफ अंक सामान्य श्रेणी में आमतौर पर 200 में से लगभग 110-115 अंक होते हैं। ओबीसी, एससी और एसटी उम्मीदवारों के लिए कट-ऑफ अंक आमतौर पर कम होते हैं। मुख्य परीक्षा के लिए, सामान्य वर्ग के लिए कट-ऑफ अंक आमतौर पर 1750 में से लगभग 550-600 अंक होते हैं। ओबीसी, एससी और एसटी उम्मीदवारों के लिए, कट-ऑफ अंक आमतौर पर कम होते हैं। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि कट-ऑफ अंक साल-दर-साल भिन्न हो सकते हैं, और उम्मीदवार की श्रेणी के आधार पर भी भिन्न हो सकते हैं। कट-ऑफ अंकों के बारे में नवीनतम अपडेट के लिए हमेशा यूपीएससी की आधिकारिक वेबसाइट देखने की सलाह दी जाती है।

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